Principal Scientist Workflow Innovation

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Job Description

タケダの紹介

タケダは「世界中の人々の健康と輝かしい未来に貢献する」ことを企業の存在意義（パーパス）としています。そして目指す未来を共有しながら、一人ひとりが自分の可能性を引き出し、お互いの個性を認め合う、多様性にあふれた先進的な組織作りに取り組んでいます。私たちと一緒に、世界中の人々のいのちに貢献し、さらなる成長と活躍を目指しませんか。

タケダはグローバルな研究開発型のバイオ医薬品のリーディングカンパニーです。従業員は創業時から受け継いできたタケダの価値観であるタケダイズム（誠実＝公正・正直・不屈）を道しるべとしながら、患者さんに寄り添い（Patient）人々と信頼関係を築き（Trust）社会的評価を向上させ（Reputation）持続可能な事業を発展させる（Business）を日々の行動指針としています。

”Better Health for People, Brighter Future for the World” is the purpose of a company. We aim to create a diverse and inclusive organization where people can thrive, grow and realize their own potential while enabling our purpose. We continue to innovate and drive changes that will transform the lives of patients. We’re looking for like-minded professionals to join us.

Takeda is a global values-based, R&D-driven biopharmaceutical leader. We are guided by our values of Takeda-ism, which has been passed down since the company’s founding. Takeda-ism incorporates Integrity, Fairness, Honesty, and Perseverance, with Integrity at the core. They are brought to life through actions based on Patient-Trust-Reputation-Business, in this order.

募集部門の紹介
創薬研究より見出される新薬候補化合物の有効性・安全性を最大限に高め、かつ、患者さんにとって服用しやすい”カタチ”へ仕上げていくためには、製剤化する技術が不可欠です。治療モダリティの多様化に伴い、必要とされる製剤技術や投与ルートも多様化する中で、我々は、最適な技術と剤形の選択により候補化合物の課題を解決し、患者さんのQOL・利便性向上を目指して研究・開発を行っています。前臨床段階から、臨床試験、薬事申請、製品上市まで開発プログラムに参画し、グローバルおよびローカルの関係部門と連携しながら、製品設計、プロセス開発、治験薬製造、スケールアップ・技術移管、薬事申請などを行います。

Objective / Purpose:

The Principal Scientist will play a key role in building the next generation of Takeda’s automation-enabled research environment in Target Validation Sciences Unit. This position drives the design, implementation, and optimization of automated and digital experimental workflows that enable high-quality, scalable data generation to accelerate target validation and translational decision-making. Working at the intersection of biology, technology, and data, this role transforms complex experimental workflows into reproducible, automation-ready systems, directly supporting Takeda’s future-focused, AI/ML-driven R&D strategy.

この主任研究員のポジションは、タケダのターゲットバリデーションサイエンシズ部門における次世代の自動化研究環境の構築において重要な役割を担います。また、このポジションは、ターゲットバリデーションとトランスレーショナルな意思決定を加速するために必要な高品質でスケーラブルなデータ取得を目的とした自動化およびデジタル実験ワークフローの設計、実装、最適化を推進します。生物学とテクノロジー、データを融合し、複雑な実験ワークフローを再現性のある自動化システムへと再構築すること、また、タケダの未来志向のAI/ML駆動型研究開発戦略の実現に貢献します。

Accountabilities:

• Automation and Workflow Development: Design, implement, and optimize automated laboratory workflows that accelerate hypothesis testing, enhance reproducibility, and improve throughput across therapeutic areas that Takeda focuses on, such as Oncology, GI & inflammation and Neuroscience.
• 自動化とワークフロー開発：仮説検証の加速、再現性の向上、スループットの改善を目的とし、自動化されたラボワークフローを設計・実装・最適化します。対象となる疾患領域は、タケダが注力するオンコロジー、消化器・炎症、ニューロサイエンス領域になります。
• Digital and Data Integration: Develop and integrate digital lab systems and intelligent instrumentation to ensure seamless data capture, traceability, and interoperability across platforms.
• デジタルおよびデータ統合：デジタルラボシステムやインテリジェント機器を開発・統合し、プラットフォーム間でのデータ取得、トレーサビリティ、互換性をシームレスに実現します。
• Cross-Functional Collaboration: Partner closely with Computational Sciences (CS), Drug Discovery Units (DDU), and pre-PS teams to align automation and data workflows with AI/ML-driven discovery and validation initiatives.
• クロスファンクショナルな連携：コンピュテーショナルサイエンス（CS）、創薬ユニット（DDU）、その他のpre-PSチームと緊密に連携し、自動化およびデータワークフローをAI/ML駆動の創薬・バリデーション戦略とアラインさせます。
• Innovation and Technology Advancement: Evaluate, prototype, and deploy emerging automation technologies and digital tools that improve experimental scalability, precision, and translational relevance.
• イノベーションと技術革新：新たな自動化技術やデジタルツールを評価、試作、導入し、実験のスケーラビリティ、精度、トランスレーショナルな妥当性を強化します。
• Scientific and Technical Leadership: Provide mentorship and technical guidance to scientists and engineers, fostering a culture of innovation, operational excellence, and continuous improvement.
• サイエンティフィックおよびテクニカルリーダーシップ：サイエンティストやエンジニアに対して、メンタリングとテクニカルな指導を行い、イノベーション、業務の質向上、継続的な改善の文化を醸成します。
• External Engagement: Collaborate with external technology providers, CROs, and academic partners to implement next-generation automation solutions and maintain visibility into evolving trends in digital science.
• 外部連携：外部のテクノロジープロバイダー、CRO、アカデミアパートナーと協力し、次世代の自動化ソリューションを導入するとともに、デジタルサイエンスの革新的なトレンドを追求します。
• Data Integrity and Compliance: Ensure experimental workflows and digital systems meet Takeda’s standards for quality, reproducibility, and data integrity, aligned with global R&D strategy.
• データの信頼性とコンプライアンス：実験ワークフローおよびデジタルシステムが、品質、再現性、データの信頼性に関するタケダの基準を満たし、グローバルな研究開発戦略に沿っていることを確認します。

Education & Competencies (Technical and Behavioral):

• Ph.D. in Biology, Engineering, Automation, or related field with 3+ years of relevant experience; or M.S. with 5+ years of hands-on lab automation experience in a research or pharmaceutical setting.
• 生物学、工学、自動化、または関連分野の博士号（Ph.D.）を有し、3年以上の関連経験を有する方、または修士号（M.S.）を有し、研究または製薬企業環境で5年以上のラボ自動化の実務経験を有する方。
• Proven expertise in automation of cell-based assays, molecular biology workflows, or high-content screening.
• 細胞ベースアッセイ、分子生物学ワークフロー、またはハイコンテントスクリーニングの自動化における優れた専門性を有する方。
• Experience integrating digital lab systems like LIMS, ELN, and data pipelines with automated platforms is preferred.
• LIMS、ELN、データパイプラインなどのデジタルラボシステムを自動化プラットフォームと統合した経験のある方が望ましい。
• Strong understanding of AI/ML applications in experimental design and data analysis is preferred.
• 実験デザインやデータ解析におけるAI/MLの応用に関する深い知識のある方が望ましい。
• Exceptional communication, project management, and collaboration skills across multidisciplinary teams.
• 卓越したコミュニケーション能力、プロジェクト管理能力、領域横断的チームとの協働スキルを有する方。

タケダのDE＆I

Better Health, Brighter Future

Takeda Compensation and Benefits Summary:

• Allowances: Commutation, Housing, Overtime Work etc.

• Salary Increase: Annually, Bonus Payment: Twice a year

• Working Hours: Headquarters (Osaka/ Tokyo) 9:00-17:30, Production Sites (Osaka/ Yamaguchi) 8:00-16:45, (Narita) 8:30-17:15, Research Site (Kanagawa) 9:00-17:45

• Holidays: Saturdays, Sundays, National Holidays, May Day, Year-End Holidays etc. (approx. 123 days in a year)

• Paid Leaves: Annual Paid Leave, Special Paid Leave, Sick Leave, Family Support Leave, Maternity Leave, Childcare Leave, Family Nursing Leave.

• Flexible Work Styles: Flextime, Telework

• Benefits: Social Insurance, Retirement and Corporate Pension, Employee Stock Ownership Program, etc.

Important Notice concerning working conditions:

• It is possible the job scope may change at the company’s discretion.

• It is possible the department and workplace may change at the company’s discretion.

Locations

Worker Type

Worker Sub-Type

Time Type